Compensação do CEO da Apple, Tim Cook, diminui em 2023 💰

De acordo com o relatório de procuração da Apple recentemente divulgado, os ganhos do CEO Tim Cook caíram de $99,4 milhões em 2022 para $63,2 milhões em 2023.

O CEO da Apple, Tim Cook, ganhou $63,2 milhões em 2023.

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Em um recente comunicado de procuração da Apple, foi revelado que o CEO da Apple, Tim Cook, ganhou $63,2 milhões em 2023. Embora ainda seja uma quantia significativa, é uma queda em relação aos $99,4 milhões que ele ganhou no ano anterior. Neste artigo, vamos mergulhar nos detalhes do pacote de compensação de Cook e explorar as implicações dessa mudança.

Detalhes da Compensação de Cook 💼

Os ganhos de Tim Cook em 2023 consistiram em vários componentes. Seu salário-base era de $3 milhões, o que pode não parecer muito em comparação com o pacote total, mas vamos encarar, isso ainda é uma boa quantia em dinheiro. Além do salário-base, Cook recebeu $47 milhões em prêmios de ações 📈, $10,7 milhões em bônus com base em desempenho 🏆, e $2,5 milhões em outras compensações 💸.

As outras compensações incluem alguns benefícios interessantes. Elas cobrem contribuições 401(k), prêmios de seguro de vida, pagamento em dinheiro de férias, despesas de segurança e até mesmo despesas pessoais com viagens aéreas. Isso mesmo, pessoal, Tim Cook não está voando em um voo comercial como nós meros mortais. Ele está viajando com estilo ✈️.

Participação de Cook na Apple 🍎

Além de sua compensação anual, Cook possui uma quantidade considerável de ações da Apple. Atualmente, ele possui 3.280.053 ações da Apple 📊. Além disso, ele possui mais 1.291.086 RSUs (Unidades Restritas de Ações) que ainda precisam ser adquiridas. Então, mesmo sem seus ganhos anuais, o patrimônio líquido de Cook ainda está intimamente ligado ao desempenho da Apple.

A Decisão de Diminuir a Compensação de Cook ✂️

Em uma jogada surpreendente, tanto o conselho de diretores quanto os acionistas da Apple, juntamente com o próprio Cook, decidiram diminuir a compensação de Cook em 2023. Sua meta de premiação foi definida em $49 milhões, mas, devido ao excelente desempenho da Apple, esse valor foi superado. Como resultado, Cook acabou ganhando $63,2 milhões. Parece que os desafios de Tim Cook não envolvem apenas manter a Apple no topo, mas também tentar gastar todo esse dinheiro de bônus!

E os Outros Executivos? 👨‍💼👩‍💼

Embora Cook seja o rosto da Apple, não podemos esquecer dos outros executivos seniores que desempenham um papel crucial no sucesso da empresa. Luca Maestri, Kate Adams, Deirdre O’Brien e Jeff Williams ganharam cerca de $27 milhões cada, com uma parte significativa de sua compensação vindo de prêmios em ações. É seguro dizer que fazer parte da equipe de liderança da Apple tem benefícios financeiros sérios.

Perguntas e Respostas: Suas Dúvidas Respondidas ❓

P: Por que a compensação de Tim Cook diminuiu em 2023?

R: A decisão de diminuir a compensação de Cook foi mutualmente tomada pelo conselho de diretores, acionistas e pelo próprio Cook. Apesar de sua meta de premiação ter sido inicialmente fixada em $49 milhões, o excepcional desempenho da Apple fez com que Cook ganhasse $63,2 milhões.

P: Como a participação de Tim Cook na Apple afeta sua fortuna?

R: Tim Cook não apenas recebe um substancial pacote anual de compensação, mas também possui milhões de ações da Apple, além de RSUs adicionais. Isso significa que sua fortuna está atrelada ao desempenho da Apple, e quaisquer flutuações no valor das ações da empresa afetam diretamente sua riqueza.

P: E quanto à compensação para outros executivos da Apple?

R: Enquanto a compensação de Tim Cook geralmente recebe destaque, outros executivos seniores da Apple também recebem somas consideráveis. Luca Maestri, Kate Adams, Deirdre O’Brien e Jeff Williams cada um ganharam em torno de $27 milhões, sendo a maioria de sua compensação na forma de prêmios em ações.

Olhando para o Futuro: A Compensação de Cook em 2024 e Além 🔮

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Para o ano de 2024, a recompensa de ações-alvo de Tim Cook foi fixada em $50 milhões. No entanto, há um porém. Setenta e cinco por cento desse valor estará sujeito a um sistema de concessão baseado em desempenho. Em outras palavras, Cook precisará garantir o contínuo sucesso da Apple para desbloquear todos os benefícios de sua compensação. Sem pressão, Cook! 🤞

À medida que a Apple continua a inovar e redefinir a indústria de tecnologia, espera-se que a compensação de Cook continue sendo um tópico de interesse. Com a dinâmica do mercado em constante mudança, mudanças no comportamento do consumidor e tecnologias emergentes, o cenário futuro pode trazer novos desafios e oportunidades para o CEO da Apple e seus acionistas.

Se você quiser se aprofundar no mundo dos assuntos corporativos da Apple ou saber mais sobre a compensação de Tim Cook, confira estes artigos interessantes:

  1. CEO da Apple, Tim Cook, vai se reunir com o chefe de Antitruste da UE na próxima semana
  2. Declaração de Procuração da Apple – Relatório Completo

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Observação: Os números e detalhes deste artigo são baseados nas informações fornecidas na declaração de procuração da Apple e em outras fontes confiáveis.

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