Equipe da OpenAI Ameaça Sair a Não Ser que a Diretoria Renuncie
Sequência da OpenAI Adverte que Vai se Retirar se a Direção não se Demitir
OpenAI estava em revolta aberta na segunda-feira, com mais de 600 funcionários assinando uma carta aberta ameaçando sair, a menos que o conselho renuncie e reinstale Sam Altman como CEO, juntamente com o cofundador e ex-presidente Greg Brockman. Altman foi controversamente demitido pelo conselho na sexta-feira.
“O processo pelo qual vocês terminaram Sam Altman e removeram Greg Brockman do conselho colocou em risco todo esse trabalho e minou nossa missão e empresa”, diz a carta. “Seu comportamento deixou claro que vocês não tinham competência para supervisionar a OpenAI”.
Surpreendentemente, os signatários da carta incluem Ilya Sutskever, cientista-chefe da empresa e membro do conselho, que foi responsabilizado por coordenar o golpe no conselho contra Altman em primeiro lugar.
Pouco antes da divulgação da carta, Sutskever publicou no X: “Lamento profundamente minha participação nas ações do conselho. Nunca tive a intenção de prejudicar a OpenAI. Amo tudo o que construímos juntos e farei tudo o que estiver ao meu alcance para reunir a empresa”.
O lançamento da carta segue um fim de semana extraordinário e agitado no Vale do Silício. O conselho da OpenAI removeu Altman de seu cargo na sexta-feira, alegando “que ele não foi consistentemente franco em sua comunicação com o conselho, prejudicando sua capacidade de exercer suas responsabilidades”.
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Como a estrutura incomum da OpenAI deu a 4 pessoas o poder de demitir Sam Altman
Por Paresh Dave
Mira Murati, diretora de tecnologia da OpenAI, foi nomeada como CEO interino.
Após a reação negativa de investidores, incluindo a Microsoft, o conselho da OpenAI parecia estar aberto a ter Altman de volta para liderar a empresa. Altman publicou uma foto de si mesmo usando um crachá de visitante na sede da empresa no domingo. Mas na noite passada, o conselho informou a equipe que Altman não retornaria à empresa.
Horas depois, o CEO da Microsoft, Satya Nadella, anunciou que Altman e Brockman se juntariam à gigante da tecnologia para liderar uma nova unidade de pesquisa avançada em IA.
Nadella pareceu deixar a porta aberta para qualquer funcionário da OpenAI ansioso para mudar de lado, acrescentando sobre a nova subsidiária da Microsoft de Altman: “Estamos ansiosos para agir rapidamente e fornecer a eles os recursos necessários para seu sucesso”.
Nadella também disse no X que a nova empreitada seria “estabelecendo um novo ritmo para inovação”, sugerindo uma abordagem mais agressiva do que o conselho da OpenAI aparentemente estava confortável.
Em outra remodelação rápida, o conselho da OpenAI optou por remover Murati e nomear outro CEO interino, Emmett Shear, ex-CEO do Twitch, o site de streaming de jogos.
Alguns funcionários da OpenAI ficaram acordados a noite toda debatendo sobre qual ação tomar após a notícia de que Altman não retornaria à OpenAI. Muitos funcionários estavam frustrados com a falta de comunicação sobre a demissão de Altman. Dezenas de funcionários pareciam sinalizar sua disposição de mudar de emprego e se juntar a Altman na noite passada, postando “A OpenAI não é nada sem suas pessoas” no X.
Em sua carta, os funcionários da OpenAI ameaçam se juntar a Altman na Microsoft. “A Microsoft nos garantiu que há vagas para todos os funcionários da OpenAI nesta nova subsidiária, caso escolhamos nos juntar a eles”, escrevem.
O motivo exato da demissão de Altman permanece incerto, até mesmo para muitos dentro da empresa. “Apesar de muitos pedidos de fatos específicos para suas alegações, vocês nunca forneceram qualquer evidência por escrito”, diz a carta em sua mensagem ao conselho.
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Além de pedir a renúncia do conselho atual – composto por Ilya Sutskever, Adam D’Angelo, Helen Toner e Tasha McCauley -, a carta solicita que dois novos membros independentes do conselho, Bret Taylor e Will Hurd, sejam nomeados. Taylor é um veterano da indústria de tecnologia com laços próximos a Altman; Hurd é um político que já serviu no conselho da OpenAI.
A carta levanta a perspectiva muito real da OpenAI perder quase todos os seus funcionários, e a Microsoft efetivamente adquirir toda a empresa. A OpenAI possui cerca de 770 funcionários no total.
A saga selvagem também destaca a estrutura incomum de governança da OpenAI, que deu a alguns membros do conselho sem fins lucrativos um poder extraordinário sobre a empresa de tecnologia mais quente do mundo.
O episódio também revela como a corrida para desenvolver a inteligência artificial se tornou divisiva entre muitos envolvidos no desenvolvimento da tecnologia.
Os esforços de Altman para arrecadar dinheiro para a OpenAI e transformar seus produtos em produtos comerciais podem ter deixado os membros do conselho desconfortáveis, que viram sua responsabilidade em garantir que a IA seja desenvolvida com segurança.
O rápido crescimento da OpenAI desde o lançamento do ChatGPT vem acompanhado de uma crescente discussão sobre os riscos que a IA cada vez mais avançada pode representar.
A carta diz:
Para o Conselho de Diretores da OpenAI,
A OpenAI é a principal empresa de IA do mundo. Nós, os funcionários da OpenAI, desenvolvemos os melhores modelos e avançamos o campo para novas fronteiras. Nosso trabalho em segurança e governança da IA molda normas globais. Os produtos que construímos são usados por milhões de pessoas ao redor do mundo. Até agora, a empresa para a qual trabalhamos e que prezamos nunca esteve em uma posição mais forte.
O processo pelo qual vocês demitiram Sam Altman e removeram Greg Brockman do conselho colocou em risco todo esse trabalho e minaram nossa missão e empresa. Seu comportamento deixou claro que vocês não tinham competência para supervisionar a OpenAI.
Quando todos nós inesperadamente soubemos de sua decisão, a equipe de liderança da OpenAI agiu rapidamente para estabilizar a empresa. Eles ouviram atentamente suas preocupações e tentaram cooperar com vocês em todos os aspectos. Apesar de muitos pedidos de fatos específicos para suas acusações, vocês nunca forneceram qualquer evidência por escrito. Também perceberam cada vez mais que vocês não eram capazes de cumprir suas funções e estavam negociando de má-fé.
A equipe de liderança sugeriu que o caminho mais estabilizador para frente – aquele que melhor serviria nossa missão, empresa, stakeholders, funcionários e público – seria vocês renunciarem e nomearem um conselho qualificado que pudesse liderar a empresa com estabilidade.
Liderança trabalhou com vocês em tempo integral para encontrar um resultado mutuamente aceitável. No entanto, dentro de dois dias de sua decisão inicial, vocês novamente substituíram a CEO interina Mira Murati contra os melhores interesses da empresa. Vocês também informaram a equipe de liderança que permitir que a empresa seja destruída “estaria de acordo com a missão”.
Suas ações deixaram claro que vocês são incapazes de supervisionar a OpenAI. Não podemos trabalhar para ou com pessoas que não possuem competência, julgamento e cuidado com nossa missão e funcionários. Nós, os abaixo-assinados, podemos optar por renunciar da OpenAI e ingressar na nova subsidiária da Microsoft anunciada por Sam Altman e Greg Brockman. A Microsoft nos assegurou que há vagas para todos os funcionários da OpenAI nesta nova subsidiária, caso optemos por ingressar. Tomaremos esta medida imediatamente, a menos que todos os membros atuais do conselho renunciem e o conselho nomeie dois novos diretores independentes, como Bret Taylor e Will Hurd, e reintegre Sam Altman e Greg Brockman.
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